Empresa en el sector construcción busca incorporar Jefe de Recursos
Humanos para desempeñar sus funciones en Salta Capital
Requisitos del Puesto:
• Experiencia previa de 5 años o más en puestos similares
• Título Universitario: Licenciatura en Recursos Humanos o afines
• Conocimientos en marco legal y convenios colectivos aplicables (UOCRA,
UECARA) y administración de personal
Euncionesprincipales;
• Implementar sistemas de control y mejora para los procesos internos
• Supervisar y optimizar la distribución de funciones y responsabilidades
dentro del equipo
• Garantizar la correcta ejecución de altas, bajas y modificaciones del
personal y supervisar todos los procesos relacionados a administración de
personal (tarjas, novedades mensuales, ausentismo)
• Gestionar y garantizar el cumplimiento de los convenios colectivos de
trabajo (UOCRA y UECARA), supervisando su aplicación en todos los
procesos de la organización.
• Representar a la empresa en negociaciones sindicales
• Diseñar, implementar y garantizar la aplicación de políticas y
procedimientos internos claros, efectivos y adaptados a las necesidades
de la empresa.
• Capacitar y formar al equipo interno en procesos críticos y normativas
laborales, fortaleciendo sus competencias técnicas y estratégicas.
• Actuar como referente interno, asegurando una comunicación efectiva y
una coordinación fluida entre Recursos Humanos y otras áreas de la
organización.
• Presentar reportes detallados y análisis de gestión a la gerencia,
incluyendo recomendaciones concretas para la mejora continua.
Competencias-Requeridas;
• Liderazgo fuerte y asertivo, con capacidad para tomar decisiones críticas
bajo presión.
• Excelentes habilidades de negociación y gestión de conflictos.
• Alta capacidad de organización, planificación estratégica y ejecución
• Enfoque analítico y orientado a resultados, con visión integral de los
objetivos organizacionales.
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