🔎Buscamos Responsable de Recursos Humanos para Tigonbu – Rio Cuarto.
✅ Requerimientos:
👉🏻Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología con especialidad en RRHH o carreras afines.
👉🏻Se valora formación en posgrado o maestría en RRHH, Administración de personal, Gestión estratégica de RRHH, o similares.
👉🏻Más de 4 años de experiencia en posiciones similares.
👉🏻Experiencia liderando equipos y procesos de Recursos Humanos.
👉🏻Se requiere conocimientos avanzados en legislación laboral, liquidación de sueldos (CCT Comercio y Uatre), indicadores de gestión (KPIs), manejo de excel avanzado y sistemas de gestión.
👉🏻Disponibilidad Full Time. Lunes a Viernes 8.00 a 17.00
👉🏻Lugar de trabajo: Oficinas Tigonbu – Rio Cuarto
✅Responsabilidades:
📌 Supervisar, gestionar y desarrollar procesos de gestión de Recursos Humanos (Soft y Hard).
📌Supervisar y generar mejoras en los procesos de administración de Recursos Humanos siendo nexo con el estudio contable externo: Liquidaciones de sueldo, Legajos, Altas y Bajas, entre otros.
📌Definir, desarrollar y evaluar indicadores de gestión de RRHH Hard y Soft. Detectar desvíos, proponer mejoras y generar información estratégica para la toma de decisiones en la gerencia.
📌Planificar, ejecutar y evaluar proceso de estructura organizacional, selección, gestión del desempeño, desarrollo, capacitación y clima organizacional.
📌Gestionar el presupuesto del área.
📌Evaluar, controlar y proponer mejoras en las políticas de compensación y beneficios.
📌Ser referente del área para consultas, dudas y asesoramiento interno.
📌Generar y proponer estrategias para fomentar los valores de la empresa
🚀Buscamos perfiles dinámicos, entusiastas, y estratégicos, con gran capacidad de gestión y organización. Buscamos colaboradores que puedan liderar el área fomentando el buen clima organizacional.
📲 Si estás interesado en participar del proceso y cumplís con los requerimientos postúlate enviando tu CV con REF 464 RRHH Tigonbu
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