Analista de Recursos Humanos Remoto

Analista de Recursos Humanos para Consultora Organizacional. Modalidad Remota, Córdoba Capital.

La búsqueda se orienta a una persona de RRHH con experiencia en tareas generalistas de RRHH. La empresa se especializa en brindar asesoría organizacional a diversas empresas de diferentes rubros, tamaños y que deseen mejorar sus procesos y crecer. Es una empresa que posee muchos clientes y en constante crecimiento, de la ciudad de córdoba capital.

*PRINCIPALES TAREAS: son generalistas en RRHH, parte blanda y dura, un mix.*

-Selección de personal.-Planes de motivación.

-Capacitación.

-Estudios de clima laboral.

-Evaluación del potencial y desarrollo de planes de carrera.

-Análisis y descripción de puestos.

-Alta y Baja de empleados.

-Despidos.

-Contactos con la Art.

-Novedades del personal para que el estudio liquide los sueldos.

*REQUISITOS:*

– Formado en RRHH o similares.

– Experiencia en tareas generalistas de RRHH mínimo de 1 año.

– Que tenga flexibilidad horaria, y disponibilidad full time, de lunes a viernes.
– EL trabajo es remoto: o sea, la persona no va nunca a la oficina, trabaja desde casa, pero si sale algún o algunos días a la semana a las empresas clientes que se están asesorando a trabajar in situ. Y se va en UBER pago por la empresa. Pero son poquitas horas en el cliente. 2 hs máximo. Por tal motivo debe residir en Córdoba capital o cercanías.

– Que le gusten las multitareas, y trabajar con distintos rubros al mismo tiempo.

– Estabilidad laboral, no buscamos alguien que venga a aprender y luego irse, si no a quedarse, a apostar y crecer junto con la empresa.

– Edad y sexo indistinto.
– Persona con excelente comunicación, autogestión, dinamismo, inquieta, proactiva, desenvuelta.

*SE OFRECE:*

– Capacitación, ya que son muchas tareas que debe aprender para luego participar de los procesos y asesoramientos que tienen distintos clientes con realidad totalmente diferentes.

– Sueldo a convenir.

– Medicina prepaga Prevención A2.

– Modalidad Remota.
– Viáticos a cargo de la empresa ( Uber a las reuniones ).
– Contratación: monotributo, y lo paga la empresa (excluyente).
– Posibilidades de desarrollo de carrera profesional.

– Se le brinda teléfono corporativo.

– Inicio Inmediato.

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