Subgerente de Personas Presencial -T Completo

¡Importante empresa multinacional del rubro industrial está en búsqueda de su próximo/a Subgerente de Personas!

¿Te apasiona el desarrollo de talento y la gestión de personas en entornos dinámicos? ¿Te gustaría liderar la estrategia del área en una empresa multinacional líder en su rubro?¡Postula con nosotros!

Como Subgerente de Personas, desempeñarás un rol fundamental en la compañía, ya que tendrás el desafío de liderar la estrategia y optimizar las operaciones del área de gestión de personas, con el objetivo de apoyar el crecimiento y la sostenibilidad de la empresa a través de la gestión estratégica del talento.

¿Cuáles serán tus funciones?

Liderarás al equipo de personas, asegurando la ejecución de tareas, seguimiento de proyectos y cumplimiento de plazos.
Mantendrás comunicación efectiva con todas las áreas, alineando acciones con prioridades empresariales.
Analizarás bandas salariales y ajustarás compensaciones para retener talento clave.
Desarrollarás estrategias de atracción y retención de talento, supervisando el desarrollo de empleados.
Organizarás actividades de RRHH, gestionando nóminas y necesidades de los colaboradores.
Supervisarás relaciones laborales, garantizando cumplimiento normativo y minimizando riesgos legales.
Implementarás programas de capacitación y mejoras en desarrollo profesional.
Gestionarás encuestas de clima laboral y feedback para mejorar el ambiente de trabajo.

Requisitos:

Al menos 6 años de experiencia profesional en el área de gestión de personas, liderando equipos de los diversos susbistemas del área.
Experiencia como Jefatura (excluyente)
Conocimiento y experiencia demostrable en temáticas de Reclutamiento y Selección, Beneficios y Compensaciones, Desarrollo Organizacional, Capacitación y Legislación Laboral.
Inglés avanzado (excluyente).