ESPECIALISTA ATRACCIÓN DE TALENTOS
Empresa nacional de retail orientada al sector de belleza requiere contratar a Especialista de Atracción de Talentos. Será responsable de coordinar y ejecutar el proceso de reclutamiento, selección y onboarding con el fin de contribuir al cumplimiento de la dotación necesaria para la organización, según las necesidades de los diversos stakeholders involucrados en la continuidad operativa del negocio.
Principal objetivos y funciones de la posición:
– Liderar procesos completos de selección, desde el levantamiento de perfil, reclutamiento/hunting de candidatos, entrevistas en profundidad (entrevista por competencias y/o aplicación de test psicolaborales), creación de informes con sus respectivas referencias y presentación de ternas,.
– Ser un socio estratégico para el cliente interno, asesorando en la toma de decisiones con respecto a la solicitud de nuevos ingresos a sus equipos de trabajo.
– Liderar la implementación del proceso de onboarding para nuevos colaboradores de la Compañía.
– Gestionar y controlar el proceso de contratación del personal de servicio transitorio.
– Preparar indicadores de gestión de procesos de selección (tiempos de respuesta, rotación, etc).
– Realizar encuestas de salida a colaboradores
Requisitos.
· Titulado de Psicología
· Al menos 3 años en puestos similares de reclutamiento y selección.
· Al menos 1 año de experiencia en el rubro retail, trabajando con dotación superior a 700 colaboradores. (Excluyente)
· Habilidades comunicacionales, autogestión y trabajo en equipo.
Interesados/as enviar antecedentes, indicando pretensión de renta