En Capital Humano estamos en la búsqueda de un/a Analista de Selección para incorporarse a importante estudio de cobranzas en expansión.
Sus principales responsabilidades serán:
Gestionar procesos de selección completos: desde el relevamiento de perfil hasta el ingreso.
Realizar entrevistas individuales por competencias.
Redactar descripciones de puestos junto a los líderes.
Coordinar evaluaciones y documentación de ingreso.
Elaborar reportes y métricas de avance.
Colaborar en iniciativas de marca empleadora y mejora de la experiencia del candidato/a.
Zona de trabajo: Microcentro (Presencial)
Horario: Lunes a viernes 9 a 18hs
Requisitos
Formación en curso o graduado/a en RRHH, Psicología, Relaciones Laborales o afines.
Mínimo 2 años de experiencia en selección (en PyMEs o consultoras)
Buen manejo de portales de empleo y redes
Manejo intermedio de Excel y herramientas de gestión.
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Enviar CVANALISTA RRHH (HARD) • Técnico/a o graduado/a universitario en Lic. en RRHH, Relaciones Laborales, Administración de Empresas, o carrera afín •...
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