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Analista de Selección
En Walters People estamos en búsqueda de un/a Analista de Selección para una empresa de Ingeniería en pleno proceso de expansión y crecimiento.
Requisitos:
– 2 a 4 años de experiencia.
– 1 año mínimo en selección.
– Manejo de plataformas de búsqueda (Hunting).
– Manejo de entrevistas.
– Buen manejo de relaciones con clientes internos.
– Inglés Intermedio.
– Ing. Comercial, Psicólogo, Ing en Recursos Humanos o carrera afín.
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