Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos para realizar tareas administración y selección de personal, control de ausentismo, licencias, ART, planificación de vacaciones junto con responsables de áreas, asistir a los mandos medios, supervisores, acompañar a los trabajadores en su carrera laboral, realizar análisis y descripción de puestos, búsquedas de perfiles para futuras vacantes, entre otras.
Serán requisitos excluyentes contar con experiencia comprobable de 2 años en puestos similares, y ser egresado/a de las carreras Lic. en Relaciones Laborales, Psicología o afines.
La incorporación de trabajo es inmediata, su jornada es completa y las condiciones de contratación son óptimas.
Interesados/as, enviar antecedentes laborales con pretensión económica, indicando en Asunto: Analista de RR.HH,