Analista de Desarrollo Organizacional Híbrido

Será responsable de implementar y ejecutar programas de desarrollo organizacional, identificar necesidades de capacitación, clima laboral, gestión de desempeño y talento, además de contribuir al diseño y seguimiento de políticas y prácticas alineadas con los objetivos estratégicos de la compañia.

REQUISITOS:

‘ Título en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.

‘ Experiencia previa de al menos 2 años en roles de desarrollo
organizacional, preferentemente en la industria acuícola.

‘ Diplomado y/o capacitaciones en Desarrollo Organizacional (no
excluyente)

‘ Conocimientos en gestión del desempeño, clima organizacional,
legislación y normativa laboral, entre otros.

INTERESADOS ENVIAR SUS ANTECEDENTES