Analista de administración de personal Híbrido

Analista de administración de personal 👇

Buscamos a un/a profesional con sólida experiencia en Administración de Personal y Payroll para sumarse a nuestro equipo

🔹 Tu misión:
Este rol implica gestionar de manera confidencial y correcta toda la información relacionada con los salarios, deducciones, beneficios y retenciones, asegurando la satisfacción y el cumplimiento de las obligaciones fiscales y laborales de la empresa.
Responsabilidades principales:
✅ Asegurar la correcta ejecución de procesos de liquidación de haberes, cargas sociales, pagos sindicales y otros conceptos asociados.
✅ Garantizar la actualización y seguimiento de novedades de liquidación.
✅ Participar en la elaboración de presupuestos e indicadores del área, realizando el seguimiento y control de desvíos.
✅ Analizar y supervisar la correcta aplicación de cambios en la legislación laboral vigente.
✅ Brindar asesoramiento interno en temas de Payroll y administración, en conjunto con RRHH.
✅ Preparar documentación y gestionar auditorías internas y externas.
🔹 Requisitos:
* Título universitario preferentemente en Administración de empresas, Contaduría, RRHH o RRLL.
* Experiencia mínima de 2 años en posiciones donde requieran procesamiento y supervisión de nómina, cálculo de impuestos laborales y administración de personal bajo Convenios Colectivos de Sanidad.
🔹 Qué ofrecemos:
* Remuneración competitiva y posibilidades de crecimiento.
* Prepaga para el colaborador.
* Día de cumpleaños libre.
* Modalidad de trabajo hibrida.
* Asistencia médica en casos de emergencias para vos y tu grupo familiar primario

Ubicación: Martinez

📩 ¡Si crees que este desafío es para vos, postulate! Envianos tu CV a