Me encuentro en la búsqueda de un(a) LÍDER DE RECURSOS HUMANOS, para una multinacional de manufactura y retail.
Profesional en Ingeniería industrial, Administración de empresas o carreras afines, con mínimo 6 años de experiencia liderando áreas de recursos humanos, procesos de selección, contratación, formación, desarrollo, compensación, cultura, beneficios y procesos disciplinarios.
Deseable experiencia previa regional creando y homologando políticas corporativas de recursos humanos; administrando procesos de transformación cultural, gestión del cambio, relaciones laborales y alto conocimiento en legislación laboral.
Habilidades de trabajo en equipo, liderazgo, seguimiento y comunicación empática.
Salario: $11.00.000 – $13.000.000
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