Funciones y Responsabilidades:
Mantener contactos y negociaciones con los trabajadores y la autoridad de
aplicacion, a fin de obtener acuerdos ventajosos para la empresa y sus
objetivos.
Disponer las medidas internas a la empresa que contribuyan a un ambiente
satisfactorio de trabajo.
Asesorar a la unidad de negocio en los temas de su competencia.
Competencias Requeridas:
Habilidad para la construcción de relaciones
Capacidad Comunicacional y negociadora
Proactivo y Resolutivo.
Pensamiento Analítico
Tolerancia a la presión
Adaptabilidad a escenarios con presencia
sindical
Edad 25 a 40 años,
Remuneración $ 61000 (brutos)
Zona de trabajo: San Martin, Pcia de Bs.As
Interesados enviar CV
Desde la Dirección de Recursos Humanos nos encontramos en la búsqueda de un Especialista en Relaciones Laborales para incorporar a...
Enviar CVJefe de Relaciones Laborales ¿Sos un profesional apasionado por gestionar relaciones laborales y optimizar la administración de talento? ¿Tenes experiencia...
Enviar CVAnalista Sr. – Relaciones Laborales Desde Emergencias nos encontramos en búsqueda de un/a Analista Sr. para sumarse al equipo de...
Enviar CVEmployee Relations & Policies Specialist Join our Accenture Operations unit where you can connect the capabilities needed to excel in...
Enviar CVEn Farmacias Central Oeste, ¡Vos sos Central! 📌 Responsable de RRLL. Buscamos candidatos con amplia experiencia y enfoque a...
Enviar CV¡Atención Rosario! Buscamos ¿Te gustaría sumarte a nuestro equipo como Analista de Relaciones Laborales? ROSARIO, SANTA FE ANALISTA DE RELACIONES...
Enviar CV