Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente de Recursos Humanos para una importante empresa del rubro salud de la ciudad.
📌 Principales funciones:
✅ Reclutamiento y selección. Identifica las necesidades futuras de personal de la empresa, planificando el reclutamiento y la retención de talento.
✅ Diseñar e implementar programas de formación para los empleados.
✅ Gestionar y evaluar el desempeño de los empleados. Proporcionar retroalimentación para mejorar su desempeño.
✅ Diseñar e implementar planes de compensación y beneficios.
✅ Asegurar que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones laborales.
✅Fomentar un ambiente de trabajo positivo y saludable, resolver conflictos y mantener buenas relaciones con los empleados y los sindicatos.
✅Asegurar que la empresa cumpla con las normas de seguridad y salud en el trabajo.
✅Gestionar la documentación de los empleados, procesar nóminas, y gestionar las altas y bajas de personal.
🎯 Requisitos:
☑️ Formación universitaria o terciaria en RRHH y/o carreras afines (excluyente).
☑️ Experiencia no menor a 5 años en el rubro salud (excluyente).
☑️ Manejo de idioma inglés avanzado.
🌟 Se ofrece:
✔️ Salario competitivo.
✔️ Incorporación a un equipo en crecimiento.
📍 Modalidad de trabajo: 100% presencial (zona centro).
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