🚀 ¡Sumate a Nuestro Equipo! Buscamos un Analista de Administración de Personal 🚀
🌟 ¿Qué Vas a Hacer?
Gestionar Novedades: Te encargarás de preparar las novedades relacionadas con el proceso de liquidación de haberes, tanto mensuales como quincenales, asegurando que los sueldos se acrediten a tiempo.
Controlar Información: Llevarás un registro de ausentismo y administrarás datos clave para la liquidación de sueldos, incluyendo horas extras y vacaciones.
Colaborar con Inspecciones: Trabajarás con organismos como AFIP y el Ministerio de Trabajo, brindando información precisa y oportuna.
Digitalización: Optimizarás el proceso de entrega de recibos de sueldos mediante la digitalización de documentos.
Atender Consultas: Serás el contacto para resolver dudas y reclamos relacionados con la liquidación.
🎯 ¿Qué Buscamos?
Formación: Estudios universitarios en RRHH, Administración o Contabilidad.
Experiencia: + 2 años en posiciones similares, manejando grandes dotaciones de personal.
Conocimientos: Familiaridad con convenios colectivos (SUTPA y UOCRA), legislación laboral y sistemas de gestión.
Habilidades: Proactividad, orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo son esenciales.
🌍 ¿Por Qué Elegirnos?
Formarás parte de una empresa que valora el talento y el compromiso.
Tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico.
Contribuirás a un proceso clave que impacta directamente en el bienestar de nuestros empleados.
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